ユメックス、シフトワークスなどあらゆる媒体を取り扱う総合広告代理店です。
豊富な実績と積み重ねたノウハウ
弊社は元々、大手マーケティング会社の一部署でリクルートの代理店として多くのお客様の求人募集をお手伝いしてまいりました。また、創業してからさらに積み重ねた「顧客管理」「マーケティング情報収集」「原稿内容提案」などのノウハウが今でも活かされており、多くのお客様から好評を得ております。
現在ではリクルート以外の求人広告も多数取り扱っていることや、自社での求人サイト運営など、多方面からの情報やそれぞれの媒体の優位点を比較しながらお客様の募集状況に合せ、効果的なご提案が可能となりました。
専属の担当が継続的にサポート！
求めるターゲットはお客様の仕事内容・シフト・勤務地などにより異なります。基本的な労働条件を求人募集の依頼を受けるたびに一から打ち合わせをしていては、とても非効率で大変な作業になってしまいます。そうならないために、当社ではお客様専属の営業担当が、お客様の今までのご要望・掲載実績などをデータベースで一括管理し、広告掲載からアフターフォローに至るさまざまな場面で活用しています。
求人は、「掲載したら終わり」ではなく、掲載中・掲載後の反響の確認など、掲載後のフォローが非常に大切だと考えています。お客様に過去の採用状況を踏まえた適切なご提案を、適切なタイミングで実現するためデータベースが大きな力となっているのです。しかし、当社にとって最も大切なことは、お客様の採用課題を解決することはもちろん、当社の営業担当とお客様が継続的で良好な関係を築いていくことにあります。その中で、顧客情報の管理はお互いにとってストレスのない、より良い関係構築に不可欠のものであり、当社の強みの一つとなっています。
ニーズに合わせた最適な媒体提案
求人広告では求人を出すエリアや掲載する時期、それぞれの媒体の特性がとても重要になってきます。弊社は横浜に本社がありますが、全国のお客様とお取引をさせていただいています。首都圏エリアの情報だけでなく、全国のお客様の採用情報を蓄積しているので、エリアに関係なくご提案できます。また、フード、販売・サービスから製造、派遣、建築・土木などあらゆる業種のお客様とお取引もあるので、成功事例などの共有もできます。
総合代理店として運営会社に関係なくお客様の要望に一番マッチした媒体提案が可能なのも当社の強みです。「今この媒体を売りたい。」という営業主体のご提案ではなく、「今回の募集にはこの媒体が一番マッチしています！」というお客様ファーストのご提案をすることで、お客様と継続的で良好な関係を構築させて頂いています。
採用力向上のために
当社は上記のような特徴を活かし、継続的にお客様の採用活動に寄り添っていきたいと考えています。採用後の定着率向上を考えると、しっかりと伝えるべきことももちろんあります。
一方で、求職者からメリットと感じられることにお客様自身も気づいていないことも少なくありません。実際、お客様やそこで働く従業員の方からの何気ない一言が大きなヒントにつながることもあります。当社で求人をご検討いただく際は、私たちと一緒にお客様の魅力を再発見できるようご協力いただければ幸いです。
